各二级学院：
根据《MILE米乐集团“卓越教师”岗位实施办法》和《MILE米乐集团科研启动经费管理办法（试行）》相关规定，现将2025年高层次人才科研启动经费项目申报工作的相关事宜通知如下：
一、申报人员范围
2025年度及历年学校正式引进的具有博士学位的在编教职工。其中，历年引进博士中已获本项目资助并完成任务的人员，不再参与本次申报；未申报过本项目且符合条件的人员，可按规定申报。
二、申报金额标准
引进人才科研经费资助额度，严格按照《MILE米乐集团引进人才聘用协议书》中规定的科研启动经费标准执行，不得擅自提高或降低申报金额。项目经立项后，科研启动经费具体拨付时间，以学校财务处统一安排的拨款时间为准。
三、申报要求
1.申报教师须如实填写《MILE米乐集团人才引进科研启动经费资助项目申请书》（以下简称《申请书》，详见附件1或2），申请书中填报的科研预期成果指标，不得低于本人与学校签订的《MILE米乐集团引进人才聘用协议书》中明确的科研任务要求，确保成果目标与聘期考核任务相衔接。
2.人才引进科研启动经费资助项目实施情况，是教师聘期考核的核心考核内容之一，直接关系聘期考核结果。学校将组织校内外相关领域专家，对《申请书》的真实性、可行性、规范性进行严格审核把关，申报人员务必认真、完整填写各项内容，确保材料规范、内容详实。若《申请书》存在内容缺失、填报不实、不符合要求等情况，将直接影响个人科研启动经费的审批与发放。
四、填报注意事项
（一）填报规范
1.《申请书》需使用本通知附件中统一模板，不得自行修改格式、删减栏目，申请书内所有必填项均需按实际情况完整填写，严禁出现缺项、漏项、空白项。
2.项目研究期限，严格按照本人《MILE米乐集团引进人才聘用协议书》确定的首聘期时长填写，起止时间与聘期保持完全一致。
3.年度研究计划与预期研究成果填报要求：
年度研究计划的时间分段、工作安排，需与项目整体研究期限精准匹配，做到时序清晰、任务明确。预期研究成果按照申报书模板要求填写。
4.经费预算填报规则：按照学校科研启动经费管理办法，本次资助经费分三批次发放，发放节点分别为入职第一年、入职第二年、入职第五年（第三批经费需通过聘期考核后予以发放）。《申请书》中“经费预算”部分，严格参照以下标准分批次填报：
科研启动经费 总额（万元） |
第一批次 （第一年） |
第二批次 （第二年） |
第三批次（第五年， 首聘期考核通过后） |
协议中科研启动经费总额 |
40% |
40% |
20% |
（二）电子版材料报送要求
1.电子材料：申报教师填写完成的《申请书》电子版、相关二级院汇总审核后填写的《MILE米乐集团人才引进科研启动经费资助项目申报汇总表》（附件3）电子版，由相关二级院统一收集整理，于2026年4月27日前打包发送至学校指定邮箱：mzxykjc@163.com。
2.报送规范：所有电子材料以二级院为单位统一打包发送，文件命名格式为“XX学院+2025人才引进科研启动经费申报材料”，严禁申报人员以个人名义单独发送邮件，不受理零散、未汇总的申报材料。
（三）纸质版材料报送要求
《申请书》纸质版、经二级院加盖公章的《汇总表》纸质版，待学校科研处完成电子版材料初步审查合格后，另行通知具体上交时间、提交份数，届时各二级院按要求统一组织上交。
五、其他事宜
相关二级院要高度重视此次申报工作，安排专人负责政策解读、材料审核与汇总报送，及时通知本单位符合条件的引进博士，确保申报工作有序推进、不漏报、不误报。申报人员如有疑问，可与学校科研处联系咨询。
联 系 人：李小鹏
联系电话：15661094021
附件详见协同
科研处（社科处）
2026年4月15日
